労働法律旬報No.2001 2022年2月上旬号
[特集]教員残業代事件さいたま地裁判決を受けて
ジャンル | 雑誌 【労働法律旬報】【賃金と社会保障】【月刊社会教育】【人間と教育】 > 労働法律旬報 |
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出版年月日 | 2022/02/10 |
判型・ページ数 | B5・86ページ |
定価 | 2,200円(税込) |
[特集]教員残業代請求事件さいたま地裁判決を受けて
公立校教員の超勤手当不払いと給特法―埼玉県(超過勤務手当)事件・さいたま地判令3.10.1=萬井隆令…………06
公立学校教員・残業代判決の問題点―さいたま地裁判決(令3.10.1)を受けて=嶋﨑 量…………18
[労働判例]埼玉県(超過勤務手当)事件・さいたま地裁判決(令3.10.1)…………56
[判例研究]性別取扱変更の審判を受けていない性同一性障害者MTFと職場トイレ
―経済産業省事件・東京高判令3.5.27=山﨑文夫…………28
[研究]固定残業代が実務に広く普及した経緯の研究―就業規則実務本の分析から=渡辺輝人…………35
[検討]労働判例の実務的検討〈第六回〉日東電工事件(大阪地判令3.1.27)
休職期間満了における雇用契約の終了の有効性=野谷聡子…………49